Como reconhecer o vínculo empregatício?
Reconhecer o vínculo empregatício é fundamental para garantir os direitos trabalhistas e as responsabilidades tanto do empregador (patrão) quanto do empregado (funcionário). Para realizar essa identificação é necessário atentar-se a alguns elementos essenciais: Subordinação: O principal indicativo é a existência de uma relação de subordinação entre o empregado e o empregador. Isso significa que […]
Não tive minha Carteira de Trabalho assinada, tenho algum direito?
O trabalho sem carteira assinada é uma situação muito comum. Não é à toa que surgem muitas dúvidas por parte dos empregados nesses casos. Afinal, o trabalhador que não tem carteira assinada tem algum direito? A resposta é SIM! Porém se faz necessário a existência de alguns requisitos para configurar um vínculo de emprego. Os […]
